Das Mentorenprogramm richtet sich an aktive und ehemalige Mitglieder, die Unterstützung und Begleitung auf ihrem persönlichen, beruflichen oder politischen Weg in Anspruch nehmen möchten. Es bringt erfahrene Persönlichkeiten aus dem NETZWERK mit engagierten Mitgliedern der Schüler Union zusammen.
Du möchtest dich als Mentor im NETZWERK engagieren? Dann melde dich gerne unter lange (at) su-netzwerk.de.
Aufgaben der Mentoren
Kernaufgaben der Mentoren
– Beratung und Begleitung: Unterstützung der Mentees auf deren persönlichen und beruflichen Weg.
– Wissenstransfer: Teilen von Fachkenntnissen, Erfahrungen und Best Practices.
– Konstruktive Rückmeldungen: Ehrliches und konstruktives Feedback zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung geben.
– Netzwerk: Mentees bei Bedarf mit relevanten Kontakten vernetzen.
Zeitlicher Aufwand und Verpflichtungen
Regelmäßiger Austausch:
– Mindestens ein Treffen in Präsenz (Mentee besucht den Mentor)
– Mindestens 2 digitale Treffen (ca. 1 Stunde)
– Zeitraum: mindestens 12 Monate
– Je nach Kapazität und Bedarf niedrigschwelliger Austausch
Erwartungen an die Mentoren
– Engagement: Aktive Beteiligung und Interesse am Erfolg des Mentees.
– Vertraulichkeit: Vertraulicher Umgang mit allen besprochenen Themen und Informationen.
– Offenheit: Eine offene und unterstützende Haltung, um ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen.